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新建立电销团队,但是管理起来很是麻烦,有没有什么好的方法?

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  • 吧主

    我们公司前不久建立了电话销售团队,目前有38个人,分成了7个队,每个队五个人,由一个小组长带领!我主要负责管理协调和培训整个团队。每个队员每天下班前都要用excel工作总结,需要将当前所联系的客户名单和备注资料记录下来提交给小组长,小组长再总结后给我。于是我每天都要话好几个小时去研究总结队员每天的工作情况,再制定培训会内容。由于目前销售情况还不错,于是公司打算扩招,但是随着人员的增多,管理越来越不方便,特别是每天要查看那么多的队员工作报表,很是头疼,翻文档翻到头晕眼花!!
    目前队员的工作报表只有一些数据体现,没有具体内容,不能很好的掌握队员在销售过程中遇到的难题,对制定每天的培训内容也有很大的不便。请问大家都是怎么管理的??有没有什么好的方法可以直接一目了然的看到每个人的进度和情况?

    作者:121.204.130.* 日期:2011/3/25 16:42:27   回复

  • 1.回复:新建立电销团队,但是管理起来很是麻烦,有没有什么好的方法?

    新建的销售团队前期管理很重要的,管理好了是条龙,管理不好是条虫。我们公司也是做电销的,有百来号人,我们用的是CRM(客户关系管理)软件。是另个一公司老总介绍给我们用的,用CRM可以直接看到每个电销人员的操作情况,这个软件的开发公司还做了个搜索企业的引擎,用这个引擎可以查找企业的详细情况,包括责人电话,公司项目等等,搜索到你想要的公司可以直接添加到CRM上面。我们的电销人员都用这个找客户资源和管理客户资料,管理员用账号登陆后就可以查看所有人的CRM情况,挺好用的!你可以去看看!希望我的回答对你有帮助……

    作者:popo518 日期:2011/3/25 16:43:13   回复

  • 2.回复:新建立电销团队,但是管理起来很是麻烦,有没有什么好的方法?

    呵呵,和我们一样,需要找个好的管理团队的方法,更有效的让团队发展

    作者:nanpiaoyizu 日期:2011/3/26 10:10:27   回复

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